中煤科工生态环境科技有限公司（以下简称“科工生态”）是中国煤炭科工集团（以下简称“集团公司”）独资设立的二级企业，专致力于采煤沉陷区治理、生态修复和开发。

根据公司发展需要，现决定面向社会公开招聘部分员工岗位。现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位及报名人员基本条件

1.招聘岗位：科工生态市场开发部主管、法务&商务主管、技术研发（设计）岗、科研管理岗、工程项目主管、造价主管

2.报名人员基本条件

（1）拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，遵纪守法，品行端正、勇于担当、勤奋敬业、团结合作，具有良好的职业素养，认同集团公司价值观和经营理念。

（2）具备履行岗位职责所必需的专业知识，具有较强的组织管理、沟通协调和文字综合能力。

（3）具有中华人民共和国国籍，有良好的心理素质，身体健康。

（4）符合法律、法规规定的其他资格条件。

除上述基本条件外，应聘人员还需符合岗位任职要求，具体请参见招聘岗位职位描述及任职详细要求（见下文）。

二、薪酬和工作地点

1.薪酬待遇：按照科工生态员工薪酬福利管理办法执行

2.工作地点：北京

三、主要工作程序

招聘工作分为报名与简历初筛、面试、确定人选、上报集团公司审核、正式聘用等程序。

四、报名方式及要求、声明

（一）报名时间

报名截止时间为2021年3月31日17:00。

（二）报名方式

报名人员将个人简历发送至指定邮箱：kgsthr@139.com。邮件主题请注明“申报岗位+姓名+手机号码”。本次招聘工作不接受现场、电话、信函等其他方式报名。

（三）有关要求

1.报名提交材料：一寸彩照、身份证、学历学位证、专业技术资格证明书等应聘岗位相关的证明材料（扫描原件），证明材料命名格式为姓名+文件内容（例：张某+身份证）。

2.请应聘者将上述材料的电子版压缩为一个不超过10M的压缩包，命名为“姓名+应聘岗位”，与个人简历同时发送至指定邮箱。

3.通过简历初筛者，面试等具体事宜另行通知，请保持通讯畅通。

4.科工生态承诺对竞聘人员提交的有关材料进行保密，竞聘人员应对提交的信息或材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

（四）有关声明

1.本次招聘录用人员，不承诺解决北京户口。

2.同意调配岗位的人员，将根据工作需要，在科工生态范围内统筹安排任用。

3.若报名人员通过初筛，公司将于收到报名材料后约15-30日内给予反馈，通知进入下一步程序。

五、招聘岗位职位描述及任职详细要求

（一）市场开发主管

*工作部门：市场开发部

*职位描述：负责公司市场营销管理及客户关系管理工作。其中包括：

1.负责跟进、分析、统计市场信息，组织调研和评估，建立公司主营业务项目库及负责分配给各区域办事处，做好项目跟踪管理，确保项目跟进任务目标的落实；

2.公司客户关系管理，协调维护客户关系，组织技术谈判、商务合同谈判及其它商务工作等，积累市场客户资源，贯彻“以客户为中心，为客户创造价值”理念，监督督导公司与重点客户合作项目的完成情况； 

3.负责建立市场开发相关制度、工作体系建设工作，建立“一体化营销与全员营销相结合”的市场开发机制。

4.负责公司重点项目的经营管理工作，协调组织公司重大项目合同的签订、履行和回款等工作； 

5.负责公司重要项目的投标工作，包括前期对接和投标文件编制。

*任职要求：

1.40岁以下，身体健康，能够服从出差任务安排；

2.地质工程、露天开采、岩土工程、采矿工程、矿山测量、矿山生态恢复等地质灾害治理工程相关专业，研究生以上学历； 

3.乐观积极，性格外向，吃苦耐劳，具有较强的沟通协调能力及应变能力，能承受较大工作压力，熟悉沉陷区治理和综合利用相关工作；

熟悉国家招标投标法，了解业主单位的项目运作需求，具有较强的营销策划能力；

具备与政府部门进行项目合作、商务合作谈判工作经验者优先；3年以上矿山生态修复、沉陷区治理或相关市场工作经验，与煤炭资源城市政府有良好合作关系者优先。

（二）法务&商务主管

*工作部门：市场开发部

*职位描述：

负责法律事务、风险控制和合规管理工作；

负责合同管理，包括登记、审查、分类、归档、统计、监督执行等，协助完善合同管理制度，规范合同审查工作流程及其他与合同相关的法律事务；

审核公司运营相关的法律事务，确保公司运作的合法合规性，负责为公司业务及其他决策性事务提供法律意见和风险解决方案；

开展行业研究和风险防范工作，协助建设并完善全面风险管理体系，制定风险管理策略，有效落实并持续优化；

参与项目的风险评估及审查，进行项目风险分析；定期组织项目审查和评估，提出独立的风险评估审查意见；

负责对接集团公司相应部门的有关工作，完成公司领导交待的其他工作。

*任职要求：

男士，身体健康，能够服从出差任务安排；

具有3年以上相关岗位任职经历，对法律、金融、经济、风险管理等专业知识有深入了解，具有律所、金融投资机构从业经验者优先考虑；

精通国家对行业的政策和监管，熟悉矿区（矿山、采煤沉陷区等）生态治理业务相关的法律法规和政策；

具备较强的团队意识及沟通协调能力，能够承担较强的工作压力；

持有法律职业资格证者优先。

（三）技术研发（设计）岗

*工作部门：技术开发部

*职位描述：

负责公司相关技术的研发、成果转化、推广应用、工程设计等工作。其中包括：

1.负责相关技术的研发、成果转化、推广应用；

2.开展“四技”业务，编制各类技术报告，协助工程部、市场部与甲方技术对接；

3.负责相关专业的中长期科技发展规划，申报并执行各级各类基金项目、重大科研计划；

4.负责科技成果的提炼和总结、大型工程关键技术的研发；

5.负责各相关专业的方案、建议书、可研、设计说明书、施工图、预决算的编制；

6.负责知识产权、标准的申报和制定。

*任职要求：

1.年龄不限，身体健康，能够服从出差任务安排；

2.熟悉采煤沉陷区综合治理利用、开采沉陷、露天采坑及边坡治理、生态修复、土地复垦、土壤重构、监测（空-天-地-深）、两案编制（矿山地质环境保护与土地复垦方案）、土建（抗变形设计）、“三下”采煤、防治水、勘查、国土空间及土地利用规划、固废治理及利用等相关业务（熟悉其中一项即可），研究生及以上学历。

3.专业素质过硬、乐观积极、踏实认真、吃苦耐劳、品行端正、善于沟通、团结协作，能承受较大工作压力，能独立承担相关专业的技术研发项目；

4.熟悉国家及地方相关法律、法规、政策，并能及时获取和学习相关知识。

5.985、211院校毕业者优先；博士优先；有相关专业的国家自然科学基金或国家级基金研究经历者优先；有相关专业高水平论文、技术成果或发明专利者优先；有3年以上相关专业设计经验者优先。

6.具有注册一级建造师（矿业工程、市政、建筑专业）、注册一级造价师、注册一级结构师、注册给排水工程师、注册暖通工程师资格证书优先。

（四）科研管理岗

*工作部门：技术开发部

*职位描述：

负责公司科研管理相关工作。其中包括：

1.负责制、修订科技管理制度，并组织、协调、监督制度的实施；

2.负责组织制定各类科研规划；

3.负责组织科技项目的申报、立项、过程管理、检查监督、验收及鉴定；

4.负责组织各类科技项目的成果鉴定、评奖、评优等；

5.负责科研计划、科研预算管理，负责科研业绩考核制度建设，组织科研业绩考核；

6.负责对接集团公司科技发展部，完成相关材料的报送。

*任职要求：

1.性别和户籍不限，40岁以下，身心健康，硕士及以上学历；

2.具有应聘岗位两年以上工作经验；

3.熟悉科研管理工作流程和要求，熟悉国家及部委各类基金的申报及验收流程；

4.具有扎实的文字功底和写作能力；乐观积极，学习能力强，具有较强的沟通组织协调能力及应变能力；吃苦耐劳，能承受较大工作压力。

5.熟悉国家相关政策；

6.在大型企业、科研院所、高校等有科研管理工作经历者优先。

7.具有注册一级建造师（矿业工程、市政、建筑专业）、注册一级造价师、注册一级结构师、注册给排水工程师、注册暖通工程师资格证书优先。

（五）工程项目主管

*工作部门：工程建设部

*职位描述：负责公司工程项目管理及工程项目的质量管理，安全生产、生产物资采购及工程分包的招标等工作。其中包括：

1.负责公司工程项目的管理制度体系建设；

2.负责公司工程项目可研报告、初步设计、施工图设计的审查，开工报告的审查与批复，施工概算、预算、决算的核准、调整与批复，项目监督检查，竣工验收，管理统计分析和后评价、档案资料管理工作；

3.负责工程项目采购管理体系建设，负责工程分包、生产物资招标、采购、供应商管理工作；

4.负责公司工程项目安全生产监督管理体系和安全生产责任制建设；

5.负责公司工程项目安全生产管理制度、规划计划、监督监察、教育培训、安全生产报告、考核奖罚、安全文化等管理工作；

6.负责公司工程项目质量管理体系建设工作，制定落实公司质量管理目标，开展质量品牌建设，监督精益管理和质量管理活动；

*任职要求：

1.40岁以下，身体健康，能够服从长期出差任务安排；

2.水文地质、工程地质，环境工程，采矿工程，机械制造及其自动化，矿山测量，矿山生态恢复等地质灾害治理工程相关专业，研究生以上学历； 

3.乐观积极，性格外向，吃苦耐劳，具有较强的沟通协调能力及应变能力，能承受较大工作压力，熟悉沉陷区治理和综合利用相关工作；

4.具备与政府部门、业主单位等进行项目合作、商务合作谈判工作经验者优先；3年以上矿山生态修复、沉陷区治理或相关市场工作经验，与煤炭资源城市政府有良好合作关系者优先；

5.精通国家对行业的政策和监管，熟悉矿区（矿山、采煤沉陷区等）生态治理业务相关的政策；

6.具备较强的团队意识及沟通协调能力，能够承担较强的工作压力；

7.具有注册一级建造师（矿业工程、机电工程专业）资格证书。

（六）造价主管：

*工作部门：工程建设部

*职位描述：

1.协助制定合约审批、工程款、变更、招投标等流程及表单；

2.编制项目工程概、预、结算；

3.参与工程竣工验收，审核分包商的竣工结算书；

4.编制项目费控计划，协助进行项目各类费用的预算管理和成本控制管理；

5.负责制定公司工程收付款计划，督促项目经理及时收款，并定期校核建安分包商的施工预算书，办理各类款项支付手续；

6.参与现场核实签证及工程量，并定期分析，提出相应的改进措施和意见，把好工程造价关；

7.负责对技术方案选择提供经济比较，对项目中的变更进行费用估算和控制；

8.协助进行合同索赔；

9．负责对市场材料价格进行了解分析；

10.完成领导交办的其他工作。

*任职要求：

1.40岁以下，身体健康，能够服从长期出差任务安排；

2.工程管理相关专业，研究生以上学历； 

3.乐观积极，性格外向，吃苦耐劳，具有较强的沟通协调能力及应变能力，能承受较大工作压力；

4.精通国家对行业的政策和监管，熟悉矿区（矿山、采煤沉陷区等）生态治理业务相关的政策；

5.具备较强的团队意识及沟通协调能力，能够承担较强的工作压力；

7.具有注册一级造价师（土建造价或安装造价专业）资格证书。

六、联系方式

张先生     010-84261794 

中煤科工生态环境科技有限公司

                                                                                                                                                                   综合办公室

                                                                                                                                                              2020年12月3日